10ωρες εργάσιμες ημέρες και υπάλληλοι ψυχολογικά ζητήματα

Τα ζητήματα και οι διαταραχές της ψυχικής υγείας είναι ευρέως διαδεδομένες στις Ηνωμένες Πολιτείες. Το Εθνικό Ινστιτούτο Ψυχικής Υγείας εκτιμά ότι, από το 2011, το 26% περίπου των Αμερικανών ενηλίκων υποφέρει από κάποιο είδος ψυχικής διαταραχής. Οι μεγάλες ώρες εργασίας μπορούν να συνθέτουν αυτά τα προβλήματα προσθέτοντας επιπλέον άγχος και κόπωση, ενώ απομακρύνονται από τον οικογενειακό ή τον ελεύθερο χρόνο. Όλα αυτά μπορούν να επηρεάσουν τους εργοδότες και τους εργαζόμενους.

Παραγωγικότητα

Το Γραφείο Στατιστικών Εργασίας εκτιμά ότι ο μέσος Αμερικανός που απασχολείται μεταξύ 25 και 54 ετών ξοδεύει 8, 7 ώρες σε δραστηριότητες εργασίας ανά εργάσιμη ημέρα, σύμφωνα με στοιχεία του 2009. Ένας υπάλληλος που εργάζεται για 10 ώρες εργασίας είναι πιο επιρρεπής σε αίσθημα υπερβολικής εργασίας και κόπωσης. Οι εργαζόμενοι χωρίς το κατάλληλο επίπεδο ενέργειας ή όσοι πάσχουν από διαταραχές ψυχικής υγείας μπορεί να αγωνιστούν για να ολοκληρώσουν τις απαραίτητες εργασιακές ευθύνες. Αυτό, με τη σειρά του, θα οδηγήσει σε χαμηλότερη παραγωγικότητα στο χώρο εργασίας.

Ηθικό

Οι μακρές εργάσιμες ημέρες μπορούν να επηρεάσουν το ηθικό σε ένα μικρό επιχειρηματικό περιβάλλον. Με μικρότερο αριθμό εργαζομένων από τις μεγάλες εταιρείες, η μικρή επιχείρηση χρειάζεται ένα υγιές περιβάλλον εργασίας για την επιτυχία. Όταν ένας υπάλληλος δεν έχει σωστή ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής, μπορεί να αναπτύξει ένα πρόβλημα ψυχικής υγείας, όπως συναισθήματα ή κατάθλιψη ή άγχος. Για έναν υπάλληλο με προϋπάρχουσα διαταραχή διανοητικής υγείας, οι εργάσιμες 10 ώρες μπορεί να επιδεινώσουν το πρόβλημα. Και στις δύο περιπτώσεις, το ηθικό των εργαζομένων παίρνει ένα χτύπημα και δεν συμβάλλει σε ένα υγιές περιβάλλον εργασίας.

Αγωγές

Οι εργοδότες αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο αγωγών αν ένας εργαζόμενος αισθάνεται ότι υφίσταται διάκριση λόγω ενός προβλήματος ψυχικής υγείας ή ότι η διαταραχή δεν αντιμετωπίζεται σωστά, όπως μπορεί να συμβαίνει όταν εργάζονται πολλές ώρες. Οι εργαζόμενοι με θέματα ψυχικής υγείας προστατεύονται βάσει του νόμου περί διακρίσεων λόγω αναπηρίας, ο οποίος αναφέρει εν μέρει ότι πρέπει να γίνουν λογικές αλλαγές προκειμένου να διασφαλιστεί ότι ο ανάπηρος υπάλληλος θα φιλοξενηθεί σωστά.

Δικαστικά έξοδα

Η ανάληψη υποχρεώσεων από τους υπαλλήλους που εργάζονται για 10 ώρες εργασίας έχει κόστος πέραν του ότι πρέπει να πληρώσει για το χρόνο εργασίας. Ένας εργαζόμενος που αισθάνεται ψυχική και σωματική πίεση από το φόρτο εργασίας είναι πιο πιθανό να εγκαταλείψει την εταιρεία από έναν εργάτη περιεχομένου. Οι μακρές εργάσιμες ημέρες σε συνδυασμό με την κακή ψυχική υγεία οδηγούν σε υψηλότερο κύκλο εργασιών των εργαζομένων. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι που καλούνται να καλέσουν για πολυάριθμες ημέρες ασθενείας για να αντιμετωπίσουν προβλήματα υγείας θα κοστίζουν τα χρήματα της εταιρείας. Εάν η επιχείρηση παρέχει βοήθεια για ασφάλιση, τα ασφάλιστρα θα λάβουν επίσης ένα χτύπημα.

Συνιστάται

Οι επιπτώσεις των στολών στην επιχείρηση
2019
Πώς να προσθέσετε φόρο προμηθευτή σε QuickBooks
2019
Δραστηριότητες και παιχνίδια για δεξιότητες ομαδικής εργασίας
2019